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Formation enregistrée sous le numéro 11 75 52434 75 en application de l'article L. 6352-12 du code du travail. Datadock 0040139

Formations management en team building

Bien-être et perfomance

 

  • Gérer ses énergies physiques, mentales et émotionnelles.
  • Les interactions sociales, sources principales de bonheur.
  • Développer ses compétences relationnelles pour améliorer ses
    rapports aux autres.
  • Renforcer le sentiment d'appartenance, source d'engagement et d'implication.
  • Donner du sens au travail et de la valeur aux collaborateurs.

 

 

Bien etre homme

Cohésion d'équipe

 

  • Réfléchir la notion de hiérarchie.
  • S’intégrer au groupe.
  • Trouver son rôle dans le groupe.
  • Harmoniser personnalité et stratégie de communication.
  • Renforcer la cohésion du groupe.
  • Créer des objectifs communs.
  • Renforcer le lien affectif.
  • Bâtir un projet.
  • Identifier les risques d’exclusion.

Leadership

 

  • Développer la confiance en soi.
  • Se fixer et fixer des objectifs.
  • Fédérer au travers d’un projet.
  • Déléguer.
  • Suivre la réalisation d’une mission.
  • Diriger un groupe (modèles managériaux).
  • Découvrir les compétences et les besoins de ses partenaires.
  • Hiérarchiser les priorités.
  • Favoriser la performance.

Communication

 

  • Développer ses capacités intuitives.
  • Développer la connaissance de soi.
  • Négocier.
  • Savoir encourager.
  • Savoir dire non.
  • Convaincre.
  • Gérer la contrainte (accepter).

 

Communication femme rousse

Gestion du stress

 

  • Gérer ses émotions.
  • Gérer les émotions de l’autre.
  • Communiquer en situation de stress.
  • Convaincre en situation de stress.
  • Gérer la contrainte.

 

 

 

Gestion du stress Femmes

Valeurs et culture d'entreprise

 

  • Adhérer aux valeurs.
  • Incarner les valeurs dans ses comportements professionnels.
  • Intégrer les valeurs dans les échanges internes et externes.

 

 

 

 

 

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Révèle les valeurs identitaires de votre marque et les déploie dans vos équipes par des formations management.
Organisme de formation agréé.
Numéro : 11 75 52434 75

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Tel : +33 1 47 63 50 50 / 06 80 24 85 68
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